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    福建自考網(wǎng)> 試題題庫列表頁> 社會調(diào)查研究方法的本質(zhì)是一種定性研究方式。

    2018年10月現(xiàn)代管理學(xué)真題

    卷面總分:100分     試卷年份:2018    是否有答案:    作答時間: 150分鐘   

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    社會調(diào)查研究方法的本質(zhì)是一種定性研究方式。

    • A、正確
    • B、錯誤
    • C、O
    • D、O
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    下列屬于領(lǐng)導(dǎo)者強制性影響力的是()

    • A、法定性權(quán)力
    • B、感召性權(quán)力
    • C、獎賞性權(quán)力
    • D、專長性權(quán)力
    • E、懲罰性權(quán)力

    組織平衡理論的代表人物是()

    • A、梅奧
    • B、西蒙
    • C、巴納德
    • D、格林納

    在績效考核中,考核人員因?qū)δ骋活惾藛T籠統(tǒng)、機械、僵化的主觀認(rèn)識而影響考核結(jié)果所形成的偏差是()

    • A、刻板印象偏差
    • B、近因效應(yīng)偏差
    • C、暗示效應(yīng)偏差
    • D、暈輪效應(yīng)偏差

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